日前，如新(中國)官網(wǎng)公布已于今年1月1日開始實施的“銷售員工違規(guī)處分等級制度”，“銷售員工違規(guī)處分等級制度”主要是指依照不同的違規(guī)行為的類別，決定處分等級起點，并根據(jù)違規(guī)情節(jié)的輕重及影響的大小，在處分等級起點以上決定適當(dāng)?shù)奶幏值燃売枰蕴幏?。具體處罰制度全文如下：
如新(中國)日用保健品有限公司
銷售員工違規(guī)處分等級制度
（2008年1月1日起生效）
一、通則
1. 自生效之日起，如新（中國）日用保健品有限公司[簡稱“如新（中國）”或“本公司”]對銷售員工的違規(guī)行為實行處分等級制度，即依照不同的違規(guī)行為的類別，決定處分等級起點，并根據(jù)違規(guī)情節(jié)的輕重及影響的大小，在處分等級起點以上決定適當(dāng)?shù)奶幏值燃売枰蕴幏帧?/p>
2. 同時涉及兩種（含）類別以上違規(guī)行為，以處分等級起點高者決定適用的處分等級起點。同時或累計涉及兩種（含）類別違規(guī)以上或涉及兩次（含）違規(guī)行為以上之累犯，本公司有權(quán)對其予以加重處罰，甚至與其終止勞動關(guān)系。
3. 對于在留用查看期內(nèi)，再次涉及違規(guī)行為之累犯，本公司有權(quán)對其予以加重處罰，甚至與其終止勞動關(guān)系。
4. 慫恿，引誘，縱容，協(xié)助其他人員以其自身或假借他人的名義從事以上任何一項或多項違規(guī)行為者，其處分與違規(guī)行為者等同。
5．應(yīng)受到3級（含）以上處分等級起點的處分的行為，為嚴(yán)重違反本公司規(guī)章制度的行為。
6．在違規(guī)行為中涉及的不當(dāng)金額為人民幣1萬元以上或有其他嚴(yán)重影響的行為，為情節(jié)嚴(yán)重的行為，
7. 在違規(guī)行為類別及處分等級起點表中未能涵蓋之違規(guī)行為，本公司有權(quán)根據(jù)個案具體情況及情節(jié)輕重決定其所適用的處分等級。
8．在本公司對于違規(guī)案件做出最終處理決定前，本公司保留禁止違規(guī)員工從事業(yè)務(wù)活動之權(quán)利，以上所述“業(yè)務(wù)活動”包括但不限于訂貨、培訓(xùn)、領(lǐng)取獎金、公開表揚、旅游獎勵等。
9. 為有效維護市場秩序，本公司有權(quán)不時修訂本銷售員工違規(guī)處分等級制度。
二、違規(guī)行為的處理程序
1、如新（中國）會就涉嫌違規(guī)一事向銷售員工發(fā)出口頭或書面通知,并記錄在案。
2、如新（中國）以書面通知涉嫌違規(guī)的銷售員工時，從發(fā)出該通知書當(dāng)日起，給予銷售員工 10個工作日的申辯期。銷售員工必須在此段時間內(nèi)提供書面陳述及提供相關(guān)資料提交如新（中國）審閱。
3、如新（中國）將根據(jù)舉報來源及公司調(diào)查所獲得的證據(jù)、資料，以及銷售員工在調(diào)查期間提交的資料，做出最終處分決定。如新（中國）做出決定后，將立即通知有關(guān)銷售員工，其有關(guān)處分將于發(fā)出處分通知書當(dāng)日開始生效。
4、為了避免因追究過期違規(guī)行為，而導(dǎo)致銷售員工履行合同受阻，如新（中國）不會審查任何未于兩年內(nèi)發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為。但是，如果該等違規(guī)行為至如新（中國）知曉之時仍為持續(xù)狀態(tài)，則如新（中國）有權(quán)決定是否予以審查。所有違規(guī)行為舉報必須以書面方式記載，并提交如新（中國）相關(guān)部門。
三、銷售員工違規(guī)處分等級
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1級 |
書面警告 |
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2級 |
扣除獎金(20%)三個月，并調(diào)整工作崗位及/或基本工資，留用查看6個月。 |
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3級 |
扣除獎金(50%)三個月，并調(diào)整工作崗位及/或基本工資，留用查看6個月。 |
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4級 |
扣除獎金(100%)三個月，并調(diào)整工作崗位及/或基本工資，留用查看12個月。 |
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5級 |
扣除獎金(100%)六個月，并調(diào)整工作崗位及/或基本工資，留用查看12個月。 |
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6級 |
調(diào)整工作部門并調(diào)整工作崗位及/或基本工資，留用查看12個月。 |
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7級 |
調(diào)整工作部門，扣除獎金(50%)三個月并調(diào)整工作崗位及/或基本工資，留用查看12個月。 |
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8級 |
解除勞動合同。 |
四、違規(guī)行為類別及處分等級起點
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序列 |
違規(guī)類別 |
違規(guī)處分等級起點 (級) |
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第一次 |
第二次 |
第三次 |
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1 |
在開展業(yè)務(wù)過程中，涉及政治、宗教、迷信、傳銷等違反國家法律法規(guī)的行為 |
8 |
8 |
8 |
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2 |
慫恿、引誘、協(xié)助在校大學(xué)生以及其它法律禁止的人員以其本人或假借他人名義成為如新（中國）的銷售員工、推廣代理、直銷軟件員等銷售人員 |
8 |
8 |
8 |
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3 |
偽造或變造與如新（中國）有關(guān)的文件或假冒如新（中國）的名義在該等文件上簽名 |
8 |
8 |
8 |
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4 |
在未終止與如新（中國）現(xiàn)有勞動關(guān)系的情況下，以本人或假借他人的名義申請如新（中國）核準(zhǔn)其成為銷售員工、推廣代理、直銷軟件員等銷售人員，直接或間接地違反如新（中國）對于其原有的工作崗位、職位、工作地點的安排 |
6 |
7 |
8 |
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5 |
違反如新（中國）關(guān)于近親屬回避制度的規(guī)定，隱瞞夫妻雙方分別為如新（中國）的銷售員工、推廣代理、直銷軟件員等銷售人員的情況 |
6 |
7 |
8 |
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6 |
利用如新（中國）的銷售人員名單、數(shù)據(jù)等資源進行融資、集資等行為 |
4 |
8 |
8 |
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7 |
惡意利用如新（中國）的獎勵制度，獲取利益，情節(jié)嚴(yán)重的 |
4 |
8 |
8 |
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8 |
銷售、推廣其它企業(yè)的產(chǎn)品或服務(wù)，或誘使或慫恿如新（中國）銷售員工、推廣代理、直銷軟件員等銷售人員銷售、推廣其它企業(yè)的產(chǎn)品或服務(wù) |
4 |
8 |
8 |
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9 |
以低于如新（中國）標(biāo)明的價格打折銷售如新（中國）產(chǎn)品 |
4 |
5 |
8 |
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10 |
4 |
5 |
8 |
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11 |
進入消費者住所強行推銷如新（中國）的產(chǎn)品 |
3 |
4 |
8 |
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12 |
未經(jīng)如新（中國）授權(quán)或批準(zhǔn)擅自收取或變更如新（中國）舉辦的培訓(xùn)、會議等活動的費用 |
3 |
4 |
8 |
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13 |
未經(jīng)如新（中國）授權(quán)或批準(zhǔn)，擅自制作、銷售、發(fā)行、傳播有關(guān)如新（中國）的輔銷文件、廣告、物品 |
3 |
4 |
8 |
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14 |
未經(jīng)授權(quán)銷售如新企業(yè)集團海外產(chǎn)品 |
3 |
5 |
8 |
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15 |
散布未經(jīng)如新（中國）核準(zhǔn)的訊息或?qū)θ缧拢ㄖ袊┧嫉挠嵪⒆魇嵭麄?/span> |
3 |
4 |
5 |
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16 |
以曲解如新（中國）的經(jīng)營方式、經(jīng)營理念、獎酬制度等不正當(dāng)方式進行產(chǎn)品銷售或業(yè)務(wù)推廣 |
3 |
4 |
5 |
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17 |
鼓勵、教唆、慫恿或協(xié)助他人違規(guī)轉(zhuǎn)換工作地點或工作部門 |
3 |
4 |
5 |
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18 |
囤貨或強制、誘導(dǎo)他人囤貨以謀取利益，情節(jié)嚴(yán)重的 |
3 |
4 |
5 |
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19 |
干擾如新（中國）及其銷售員工、推廣代理、直銷軟件員等銷售人員的正常經(jīng)營或消費者的購貨活動 |
3 |
4 |
5 |
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20 |
在開展業(yè)務(wù)過程中，涉及違反治安管理條例或國家其它規(guī)章、規(guī)定的行為 |
3 |
4 |
5 |
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21 |
以偽造的或不真實的資料騙取與如新（中國）同意簽訂勞動合同 |
2 |
3 |
4 |
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22 |
未獲得如新（中國）授權(quán)或批準(zhǔn)，擅自組織、召開與如新（中國）相關(guān)的各類培訓(xùn)、會議等活動 |
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3 |
4 |
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23 |
提供不實資料或證詞，誤導(dǎo)如新（中國）對違規(guī)案件的調(diào)查與處罰 |
2 |
3 |
8 |
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24 |
未經(jīng)授權(quán)或批準(zhǔn)擅自接受媒體采訪 |
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3 |
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25 |
未經(jīng)如新（中國）書面核準(zhǔn)或授權(quán)，擅自利用媒體（包括互聯(lián)網(wǎng)）、出版物或透過其它公共信息渠道銷售、推廣如新（中國）產(chǎn)品[不包括低價銷售]或招募銷售人員 |
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4 |
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26 |
未經(jīng)如新（中國）書面核準(zhǔn)或授權(quán)，擅自開設(shè)零售店鋪，陳列、銷售、推廣如新（中國）產(chǎn)品[不包括低價銷售]或招募銷售人員 |
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3 |
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27 |
攻擊、輕視、詆毀如新（中國）的聲譽、產(chǎn)品或如新（中國）銷售人員的聲譽 |
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4 |
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28 |
攻擊、輕視、詆毀其它公司、企業(yè)的聲譽、產(chǎn)品 |
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2 |
4 |
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29 |
擅自使用或超出授權(quán)范圍使用如新（中國）名稱、商標(biāo)或著作權(quán)等知識產(chǎn)權(quán) |
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4 |
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30 |
在獲如新（中國）批準(zhǔn)或報備的培訓(xùn)、會議等活動中，邀請未在報備資料中列及的或不符合資格的人士擔(dān)任演講嘉賓 |
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對顧客關(guān)于產(chǎn)品、業(yè)務(wù)方面的投訴、退貨申請?zhí)幚聿划?dāng) |
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實施不當(dāng)競爭、惡意爭搶客源 |
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33 |
賄賂如新（中國）的員工，以謀取利益。 |
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34 |
對如新（中國）的產(chǎn)品、服務(wù)做虛假、夸大不實的聲明或宣傳 |
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違反如新（中國）關(guān)于發(fā)放、使用輔銷文件、廣告、物品的政策 |
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36 |
印制、使用名片不符規(guī)定 |
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37 |
未經(jīng)授權(quán)，冒用其他人員的名義購貨 |
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在如新（中國）及其店鋪的場所周圍或其它公共場所進行陌生攔擋、滋擾他人 |
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