日前，雅芳(Avon)化妝品公司全球總裁鐘彬嫻(AndreaJung)在接受華爾街日報訪問時表示，雅芳公司獨特的上門推銷模式，配合新科技，使公司數(shù)個季度的營利已有兩位數(shù)字的成長。

　　據(jù)了解，雅芳(Avon)化妝品公司全球總裁鐘彬嫻(AndreaJung)過去兩年來對該公司大刀闊斧加以改革，包括裁員、重整產(chǎn)品項目、增加廣告、拓展海外市場等，使該公司銷售業(yè)績上升，股東有望在未來看到更多改革的成果。

　　兩年前，雅芳公司的全球市場增長趨緩，股票價格也下跌，2005年11月，雅芳公司開始大規(guī)模的重整，把普通雇員裁減10%，管理級人員裁減近30%；對最暢銷的產(chǎn)品增加生產(chǎn)量，某些產(chǎn)品削減生產(chǎn)量，其它的停止生產(chǎn)；把廣告費(fèi)增加至兩倍；積極打開海外市場，擴(kuò)大對銷售隊伍至超過70萬人，并成為中國首家獲得直銷軟件牌照的直銷軟件企業(yè)；至2006年，雅芳公司銷售額增長7.6%，2007年第二季度比去年同期銷售增加12%，而股價也已上漲16%。

　　對質(zhì)疑上門推銷的模式在美國已落伍的說法，裁鐘彬女士嫻表示：消費(fèi)者需要個人化的服務(wù)，加上該公司采用科技，使其銷售模式現(xiàn)代化，因而極具競爭力。該公司一向注重創(chuàng)新，希望成為一家技術(shù)趨動和技術(shù)資源的公司。鐘彬嫻還強(qiáng)調(diào)，在開發(fā)中，雅芳與其它大規(guī)模美容產(chǎn)品制造商不同的地方是，不僅讓銷售代表有賺錢的機(jī)會，也為女性提供經(jīng)濟(jì)獨立和創(chuàng)業(yè)的機(jī)會。